AG旗舰厅

　　AG旗舰厅工作人员给她推荐了陈女士，并介绍说，陈女士为人老实，以前曾做过类似工作。

　　第二天，陈女士正式住进梁先生家。梁先生说，保姆住在家里的小房间，而女儿就跟保姆住一屋。“一直感觉没有什么异常。”梁先生说，现在回想起来，只是觉得这个保姆精神上总是很亢奋，一天到晚好像有做不完的事儿。

　　上周四（6月29日）凌晨，梁先生被客厅阳台上传来的声音吵醒。他起床去阳台后发现保姆陈女士正蹲在地上打电话。询问了几句话之后，梁先生便去上厕所了。

　　忽然，在厕所内的梁先生听到妻子在喊救命。梁先生急忙走出来，发现保姆正在跟妻子抢孩子。这期间，保姆还打了小孩一巴掌。他随后控制住保姆，孩子也被妻子带回房间。梁先生说，他大声问保姆“要干嘛”，保姆就对着他“诡异”地笑。

　　在梁先生和她对话的时候，她完全就是精神错乱，开始语无伦次，脸上一直浮现着怪笑，于是梁先生觉得她应该是精神状态有问题，当天上午他们就把她送到了医院。

　　陈女士丈夫说，妻子确实有精神病史。生完小儿子后出现的问题。到现在快两年了。病情确实有隐瞒。但家里有好几个孩子要养。不是因为孩子，谁愿意去隐瞒病史？

　　这件事情之后，梁先生称他和家人都受到了很大的惊吓。他也找过家政中介“有福妈妈”深圳公司负责人，但对方表示他们也很冤枉。中介公司负责人钟女士说，陈女士是6月12日才到公司的。在签订合同时，公司按照程序给她进行了完整的体检，并没有发现什么问题。但体检服务中不包括检测精神类疾病。而且在签订服务协议时，陈女士在是否有过病史一栏填写的是“无”。

　　福妈妈深圳分公司的负责人表示AG旗舰厅，他们愿意承担一部分的责任，对梁先生家人进行赔礼道歉，并进行一定的金额赔偿。但梁先生提出要公司赔偿30万的要求他们不会承担。对于赔偿问题，双方暂时没有达成一致意见。

　　深圳市仲裁委员会仲裁员、北京安杰（深圳）律师事务所合伙人潘翔认为，如果家政公司跟雇主建立的是一种家政服务合同关系。那么，家政公司有义务保证提供的家政服务是安全的。

　　不管保姆是否患有精神疾病，也不管家政公司知不知情，若是保姆给雇主家造成损害，家政公司都应对相应的后果承担赔偿责任。

　　对于保姆的健康状况，首先要看有没有健康证，对于健康证上没有的项目（如精神病等），或者雇主对健康证不放心，可以带着保姆去医院体检，不过这种情况需要雇主自己支付体检费用。

　　今年有位广州市民从家政公司雇用了一名月薪过万元，有健康证的月嫂，后来带保姆去做了一次全面体检，却查出其患有梅毒。

　　据了解，家政公司对从业者的健康证明，要求体检时间在一年之内，要求高一点的公司会要求半年内的体检，因为“一个阿姨刚从上一家做完，马上进入下一家，健康证明自然就过期了”。

　　挑选的时候还可以问一问，保姆在之前的雇主家干了多久。一般情况下，能在一户人家待很长时间的保姆AG旗舰厅，通常比较可靠。只是简单问问保姆有没有经验，干这行多少年了，其实没多大用处。

　　对于保姆的“前科”问题，现在有一些上规模的家政公司，会要求去派出所开具无犯罪证明，有案底的直接打入黑名单。有经验的中介表示，了解保姆的背景底细很难，不过有一点可以做，可以在全国法院被执行人信息网上查询，“起码避免请到有前科或是债务纠纷的阿姨来。”

　　前段时间，震惊全国的杭州豪宅放火案，经过警方调查，该案中，保姆莫某某有重大的作案嫌疑。